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Despido por embarazo ¿Es posible?
3 mayo

UN JUZGADO DE BADAJOZ CONCEDE A UNA TRABAJADORA 18.500 EUROS DE INDEMNIZACIÓN POR SER DESPEDIDA ESTANDO EMBARAZADA

Blog, 3 mayo, 2023

Tras considerar el despido nulo de pleno derecho, aplica la Ley sobre Infracciones y Sanciones en el Orden Social para graduar la sanción. Nuestros abogados laboralistas han conseguido una indemnización.

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10 febrero

¿QUÉ DEBE HACER EL TRABAJADOR ANTE EL INCUMPLIMIENTO DEL ACUERDO DE PAGO DE SU INDEMNIZACIÓN CUANDO HA SIDO INCLUIDO EN UN ERE?

Blog, 10 febrero, 2021

La mayor parte del sector económico empresarial español está en crisis. Resulta indiscutible que esta situación está llevando a los empresarios a tomar medidas más allá de los bien conocidos.

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